公司搬遷方案公示
公司因發展需要，于2019年在常熟辛莊鎮新陽大道156號創晉（辛莊）產業園購買廠房，裝修將于8月上旬結束，公司決定啟動同城跨區企業搬遷，就搬遷事宜公告如下：
一、搬遷時間表：從2020年8月10日起，按計劃逐步進行工廠搬遷。搬遷完成時間為2020年8月25日。
二、物資及設備搬遷方案：按照“統一領導、分工負責、協調配合”的原則，按先成品、后半成品，先材料后設備的原則進行搬遷，確保安全、順利、快捷！
三、人員安置方案：
3.1 人員安置原則：
（一） 大力鼓勵員工隨企業搬遷，與企業共同成長！
（二） 遵循國家法律，堅持自愿、公平、公正原則！
（三） 堅持即要考濾員工合法權益，又兼顧企業承受能力原則！
（四） 堅持定崗定編，精簡高效、自愿雙向選擇原則！
3.2 人員安置范圍：至2020年7月1日前與公司簽訂了勞動合同，且在勞動合同有效期范圍內的所有人員。公司目前共有人員21名。
3.3 成立人員安置工作組
組長：任國才
副組長：金立恒
職責：協調、溝通、確定具體人員安置處理方法。
3.4 具體安置方案
（一）自愿選擇確定到辛莊工廠工作的職工，需服從公司管理規定、遵守公司規章制度，變更勞動地點（簽訂勞動合同變更協議），勞動關系不變。公司提供如下三種安置方案：
1、提供免費集體宿舍：公司為隨企業搬遷的老員工免費提供5人/間的產業賀集體宿舍，水電費按產業園標準自理。（搬遷后新進員工宿舍按250元/月收取住宿費，水電費按產業園標準自理）
2、提供免費上下班車：公司提供2部班車，定點發車，確保所有員工正常上下班，接駁點定為滸關永旺停車場，車間人員早上7：30、辦公室人員8：00，兩班班車接員工上班，上車即核算工時，下午所有人員正點下班后乘班車下班，晚上加班人員可以提前30分鐘即下班乘班車下班。總上班時間超過8小時的按正常加班時間核算工資。
3、提供上班交通補貼：標準250元/月。員工自行按時在新工作地點上下班。
（二）自愿選擇不到辛莊工廠工作的職工，公司提供如下四種安置方案：
1、就近推薦工作：公司會針對員工具體情況，就近推薦適合員工的工作，公司保證員工能正常入職，且待遇與公司現行待遇基本持平，員工入職后即自動解除勞動合同。
2、入職到服務中心上班：公司將針對員工選擇情況，計劃在滸關地區成立服務中心，負責公司設備安裝、調試、售后服務工作，及支援客戶工作，直至勞動合同到期。
3、協商解除勞動關系：由員工與安置工作組副組長協商，報組長批準后解除勞動關系。
四、公示期：本方案經公示期為7天（2020年7月6日到2020年7月13日）。公示期結束開始辦理變更勞動合同手續！對公示方案有異議人員，需在公示期內將意見書面提交到安置工作組。
蘇州富怡達超聲波有限公司
2020年7月6日
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